雅诗兰黛集团正加速将营运重心转向TikTok Shop、Sephora、Ulta及亚马逊等零售渠道,并同步推进利润恢复计划,将裁员目标上调至9000至10000人。以全球约5.7万名员工计算,此次裁员幅度约达17.5%,其中超过70%的减员集中于百货公司及独立门店的销售点演示职位。该战略旨在削减非面向消费者的运营支出,将节省的资源重新导向数字渠道,以适应零售环境的变化。
在市场端,中国大陆市场实现高个位数有机净销售额增长,连续第五个季度市场份额提升。海蓝之谜、汤姆福特、勒莱柏和研度公式等六个品牌录得双位数增长,显示出关键购物节点的消费者投入及新品发布运营策略的有效性。此外,香水业务在全球范围内表现亮眼,2026财年前9个月有机销售额实现两位数增长,成为集团业绩的重要支撑。
财报显示,集团第三季度净销售额达37.1亿美元,同比增长5%,调整后每股收益为0.91美元,远超市场预期的0.65美元。尽管关税相关不利影响预计全年将拖累盈利约1亿美元,但通过供应链调整已抵消超一半影响。基于此,集团将全年有机净销售额增长预测上调至约3%,总裁兼首席执行官司泰峰表示,公司正按照重塑美妆新境战略稳步推进,各项重点行动计划势头良好。
雅诗兰黛第三财季营收37亿美元 计划裁员近万人
雅诗兰黛集团公布2026财年第三季度财报,净销售额达到37.1亿美元,同比增长5%。调整后每股收益为0.91美元,远超市场预期的0.65美元。同期,集团宣布将裁员目标上调至9000至10000人,作为其利润恢复与增长计划的一部分。 财报数据显示,中国大陆市场实现高个位数有机净销售额增长,连续第五个季度市场份额提升。六个品牌在本季度录得双位数增长,包括海蓝之谜、汤姆福特、勒莱柏和研度公式。官方公告称
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